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InhaltsangabeInhaltsübersicht: 1. Einführung in die Arbeit: Die Sezession und ihre Interpretation - Aufbau der Arbeit - 2. Methodik: Allgemeiner Teil: Theoretische Grundlagen der Neuen Institutionenökonomik - Spezifischer Teil: Theoretische Grundlagen der Analyse hierarchischer Organisationsformen - 3. Spezifische Bewertungsmodelle: Bewertung in der unternehmerischen Sphäre - Bewertung in der staatlichen Sphäre - 4. Organisation des Unternehmens: Kategorisierung der möglichen Dezentralisierungsmaßnahmen und ihr Einfluß auf die Verfügungsrechte des Prinzipals - Prinzipal-Agent-Problematik - Wirkungen der Dezentralisierungsmaßnahmen auf die übrigen Kostenkategorien - Der geschaffene Unternehmenswert der Maßnahmen im Vergleich - 5. Organisation des Staates: Ressourcenveränderung - Kompetenzveränderung (Föderalisierung) - Autonomisierung - Sezession - Abtretung eines Gebietskörperschaftsteils (Verkauf) - Fazit - Die Optionen Gibraltars als Illustration - 6. Schlußfolgerungen - Anhang - Literatur- und Sachverzeichnis