Detailansicht

Das Buch wendet sich an Professionelle, die ihre Fähigkeiten als kooperativ orientierter Gesprächspartner zu stärken wünschen. Nicht alle Gespräche sind hilfreich und nützlich für die hilfesuchende Person. Es ist wichtig, den sozialen Rahmen und organisatorischen Kontext als Hintergrund für das Gespräch zu verstehen und mit einzubeziehen, damit das Gespräch als wertvoll und sinnstiftend erlebt wird. Transformative Dialoge sind identitätsstiftend und geben dem Menschen Stabilität, Verankerung und Integrität in einer Welt, die als immer komplexer erlebt wird. Reinhard Stelter im Dialog mit Uwe Böning wollen Mut machen, Coaching und andere professionelle Dialoge nicht als bloßes Motivations- und Optimierungsinstrument zu sehen, sondern als offene und nachhaltige Begegnung zweier oder mehrerer Menschen, die Interesse haben, sich weiter zu entwickeln.&nbsp;<br>

Das Buch wendet sich an Professionelle, die ihre Fahigkeiten als kooperativ orientierter Gesprachspartner zu starken wunschen. Nicht alle Gesprache sind hilfreich und nutzlich fur die hilfesuchende Person. Es ist wichtig, den sozialen Rahmen und organisatorischen Kontext als Hintergrund fur das Gesprach zu verstehen und mit einzubeziehen, damit das Gesprach als wertvoll und sinnstiftend erlebt wird. Transformative Dialoge sind identitatsstiftend und geben dem Menschen Stabilitat, Verankerung und Integritat in einer Welt, die als immer komplexer erlebt wird. Reinhard Stelter im Dialog mit Uwe Boning wollen Mut machen, Coaching und andere professionelle Dialoge nicht als bloes Motivations- und Optimierungsinstrument zu sehen, sondern als offene und nachhaltige Begegnung zweier oder mehrerer Menschen, die Interesse haben, sich weiter zu entwickeln.&nbsp;